研修制度について

研修についての考え
□ムツミの技術は、骨材・コンクリート製造のプラントに特化した“極めて専門的な職種”である
 ことから、業界問わず未経験の方でもご応募頂けます。
 入社後、コツコツと技術を身に付け、当社の将来を担う存在になって頂けるよう、社内研修の
 他、外部施設を利用した社外研修も実施し社員教育に力を入れるようにしています。
入社前について(新卒)
□入社前においては、ダム工学会主催のダム現地見学会に参加するなどの入社前研修を実施し、
 ムツミの業務に深く関わるダム現場の現地見学を通じ、イメージが描けるようしています。
 (中途社員においては、入社後に現場見学を実施しています。)
平成26年度 入社前研修(ダム工学会主催 ダム現地見学会 H26.11.13-14)
入社後について(新卒・中途)
□新入社員研修では、社内研修・社外研修として現場見学/実習に加え、外部施設の富士教育訓
 センターを利用した入職時導入教育を採り入れ、ステップアップの支援を行っています。
 新卒・中途含め、社員には資格取得の奨励をしており、現場作業に従事しやすいようバックア
 ップもしています。

平成26年度 新入社員研修 (入社式歓迎会現場見学・社内研修(ジョブローテーション))